招聘职位
岗位名称
任职要求
投递
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1、进行培训需求调研工作,参与拟定培训规划,实施培训计划和方案;2、根据组织需求和终端培训需求,建立课程系,确保课程能覆盖终端管理及一线销售人员,并有效促进终端人才梯队建设;3、根立即申请